【一条工務店への内定はすごい？】就職難易度の真実とFラン逆転の秘策！

こんな悩みを解決できる記事を書きました。

なお、一条工務店は、Fラン学生が「人生大逆転」を狙える大手企業です。

ネット上では「内定すごい」と騒がれていますが、その正体は「超難関大学の学生しか入れない」という意味ではありません。

学歴関係なく、実力で評価してくれる「完全実力主義」としての口コミからです。

この記事では、そんな一条工務店を目指すあなたに向けて、「一条工務店のリアルな就職難易度」や「一条工務店へ就職する方法5選」まで徹底解説します。

この記事を読み終わる頃には、「自分も一条工務店に入れるかもしれない」となっているはずです。

一条工務店への内定がすごいとウワサの理由【3選】

就活生の間で口コミが広がっている「一条工務店の内定はすごい」というウワサ！

単純に「入るのが難しいから」という理由だけではありません。

ここでは、「一条工務店の何がすごいのか？」について解説していきます。

 

【商品力】が業界トップクラス

一条工務店の代名詞は「家の性能」です。

断熱性・気密性・耐震性など、家のスペックにこだわっています。

結果、「一条工務店の実績」は、業界トップクラスと言っても過言ではありません。

また、自社のグループ工場は「最大の住宅工場として5年連続でギネス認定」されています。

営業職として働くうえでは、この辺りの実績は「最大の武器」です。

「商品力＋企業ブランド」をもとに営業できるフィールドは、一条工務店のすごさと言えます。

 

【給与水準】20代で年収1,000万円も夢じゃない

ここが、Fラン学生にとって最大の魅力でしょう。

一条工務店は「完全実力主義」であり、20代で年収1,000万円も夢ではありません。

国内最大級の口コミサイト「オープンワーク」を見ると、実力に応じて賞与で還元している企業であることがわかります。

正直、まだまだ年功序列で給与が決まる日系企業が多い時代！

一条工務店のように「売った分だけインセンティブが入る企業」は珍しかったりします。

「偏差値40以下から早慶出身のエリートより稼ぐ」のような下剋上が狙えるのが一条工務店です。

 

【学歴フィルターなし】人物重視の採用姿勢

「でも、学歴フィルターは少なからずあるんでしょ？」と疑っている人は安心してください。

一条工務店に「学歴フィルターは存在しない」です。

上記のとおり、一条工務店は「偏差値50以下の大学」からの採用実績もあります。

また、一条工務店の2024年4月の内定者は438人！

採用大学は幅広く、大量採用をおこなっている大手企業として有名です。

大学名ではなく「あなたの人柄」と「熱意」によって入社が目指せる企業となっています。

 

一条工務店の就職難易度は？【採用倍率：26.0倍】

ただし、「学歴フィルターなしの大量採用なら余裕じゃん！」と考えるのは早計です。

一条工務店はチャンスが多い一方、ライバルとなる学生が多いのも事実！

本章にて、「一条工務店の就職難易度に関する数値」を冷静に見ていきましょう。

 

入社が難しい企業200社では【圏外】

東洋経済オンラインが発表している「入社が難しい有名企業ランキング200社」！

大手デベロッパーが名を連ねるランキングにおいて、一条工務店は入っていません。

ただし、一条工務店の人気がないというわけではなく、大量採用にともなう「採用倍率が高くない」ことが大きな理由と考えられます。

 

建設・住宅業界では人気の高い企業

事実、建設・住宅業界では人気の高い企業です。

下表のとおり、多くの人気ランキング調査で「上位ランク」となっています。

積水ハウス・住友林業・大和ハウス工業と並んで、就活生から絶大な人気を誇ります。

そのため、「学歴フィルターなしの大量採用なら余裕じゃん！」と考えるのは早計です。

 

一条工務店の採用倍率は【推定26.0倍】

そんな、一条工務店の採用倍率は「推定26.0倍」と予測できます。

今回は、リクナビ2026のプレエントリー15,208人をベースに考えました。

これを見て「やっぱりムリだ…」と思った人は多いと思いますが大丈夫です。

推定倍率26.0倍の中には「記念受験」や「対策不足」の学生がたくさんいます。

これから紹介する「就活対策」を徹底すれば、実質の採用倍率はもっと下がります。

 

Fランから一条工務店へ就職する方法【5選】

具体的なテクニックに入る前に、一つだけお伝えしておきます。

「学歴フィルターがない＋大量採用」といっても、一条工務店は人気企業です。

以下のような「当たり前の就活対策」が出来ていないのであれば、土俵にすら立てません。

学生人気の高い企業なので、上記のような「当たり前の就活対策」は必要不可欠！

この土台が出来ている前提で紹介するのが、今回の「一条工務店へ就職する方法5選」です。

そのため、「まだ自己分析すらできていない…」という人は、「Fラン学生向けの就活ロードマップ」から取りかかりましょう。

スポーツと一緒で、基本を押さえることは「就活におけるスタートライン」です。

 

【情報戦】ONECAREERの導入

一条工務店を目指すのであれば「情報の格差」を埋めるところから始めましょう。

上位大学は、一条工務店のOB・OGが多く、キャリアセンター経由で情報が手に入りやすいです。

この「一条工務店のリアルな情報」を入手できるか否かで内定の確率は大きく変わります。

そして、この格差を埋めるには、「ONE CAREER」の導入しかありません。

すべて無料で「一条工務店に内定した人のES・体験談」を無料で見ることができます。

要するに、「カンニングペーパー」を持ったまま、選考対策ができるイメージです。

例えば「志望動機が書けない…」と悩めば、「ONE CAREER」で内定者の志望動機をチェック！

「志望動機の型」を参考にしながら、自分のエピソードに落とし込んでいけばOKです。

ここの導入が「一条工務店の合否を決める」と言っても過言ではありません。

 

【最重要】WEBテスト対策の徹底

一条工務店の最大の山場は「WEBテスト（SPI）」となります。

どれだけ熱意があっても、WEBテストの点数が悲惨であれば土俵に立てません。

Fラン学生の多くがここで脱落します。

逆に言えば、ここさえ勉強で乗り切れば、あとは得意な「人柄勝負」に持ち込めます。

「勉強はキライ！」と言うのではなく、死ぬ気で下表の対策をしてください。

詳しいやり方は、「Fラン学生がSPIで高得点を狙う方法」という記事で解説中です。

たった100時間の勉強で人生を変えられるのであれば、対策しない理由はありません。

 

【面接対策】とにかく泥臭さをアピール

一条工務店の面接で「スマートさ」や「論理的思考力」のアピールは響きません。

求める人物像は、お客様の家づくりのために「汗をかける人」です。

そのほか、資格試験に落ちた後、半年間遊びを断って猛勉強して合格！

こういった「泥臭い継続力」こそが、一条工務店のような営業メインの企業では響きます。

一条工務店の面接では、「根性なら負けません！」という姿勢を全面に出していきましょう。

 

【行動】住宅展示場の見学

Fラン学生こそ、ほかの学生がしないことをするのは必要不可欠！

「ネットで企業分析をして終了」ではなく、近くの「住宅展示場」に足を運んでみてください。

多くの学生は、パンフレットやHPの言葉をそのまま面接で話します。

しかし、実際に現場へ行ったあなたは「私が展示場で体感した暖かさは、他社にはない感動でした」と、自分の言葉で語れるようになります。

こういった熱意は、一条工務店のような企業には間違いなく刺さります。

一条工務店に受かりたい人は、勇気を出して電話してみましょう。

 

【保険】オファーボックスの導入

一条工務店を目指すうえで「オファーボックス」の導入も欠かせません。

詳しいサービス内容は、「オファーボックスの評判は？」という記事で紹介していますが…

上記のとおり、オファーボックスは、プロフィールの登録によって「有名企業のスカウト」が狙える逆求人サイトです。

上図のとおり、「一条工務店のスカウト」も狙える業界最大手の逆求人サイトとなっています。

もちろん、全員が一条工務店のスカウトを受け取れるわけではありません。

ただし、一条工務店や同業他社のスカウトが受け取れると自信につながるのも事実！

あなた自身の「就活市場での価値を知るためのツール」として使っておいて損はありません。

 

【ミスマッチ防止】一条工務店を受ける前に知るべきポイント3選

ここまで読んで「一条工務店を受けてみよう」と考えた人はストップしてください。

「一条工務店の内定はすごい」と浮かれて入社して、後悔してほしくはありません。

この記事では、一条工務店の厳しい現実についてもしっかりお伝えしていきます。

 

全国転勤の可能性は高い

一条工務店には「エリアコース」という採用間口が存在しません。

以下のとおり、「全国型＋ブロック型」の2パターンです。

ブロック型は、「東北エリアのいずれかで勤務」のようなイメージとなります。

そのため「見知らぬ土地で一から人間関係を築くタフさ」が求められる企業です。

 

土日でも働く覚悟は必要

住宅業界は、お客様が休みの「土日祝」が書き入れどきです。

友人が旅行で楽しんでいるとき、あなたは「展示場で接客をする覚悟」が必要になります。

なお、一条工務店の募集要項にて、住宅営業は「水曜日・木曜日」が休みと書いています。

一条工務店を目指すうえで、「休みより稼ぎたい」と割り切れるかは、かなり大切です。

 

マニュアルが徹底されている

一条工務店には、営業・設計にも「独自の一条ルール（マニュアル）」が存在します。

「自分のセンスでお客様と家を作り上げたい」という人には、ギャップの可能性があります。

しかし、これはFラン学生にとっては朗報です。

「マニュアルに沿って真面目にやれば、誰でも売れる仕組みがある」というメリットになります！

センスではなく努力で実績を積み上げられる意味では最高の環境です。

 

一条工務店を目指すFラン学生からのよくある質問【3選】

最後に、Fラン学生の皆さんが気になっている、一条工務店の「リアルな待遇」や「選考フロー」について、一問一答方式でお答えします。

 

質問①：平均残業時間はどれくらい？

「オープンワーク」の調査データによる、平均残業は28.7時間でした。

積水ハウス・住友林業・大和ハウス工業と比べると、低水準であることがわかります。

もちろん、中央値ではないのでさらに残業している人がいるのも事実！

ただし、一条工務店のような有名企業であれば、法外な残業をしているとは考えにくいです。

 

質問②：平均年収はどれくらい？

今回は「オープンワーク」の年収データを参考にまとめています。

結果、一条工務店の平均年収は476万円（回答者481人の平均）でした。

「あれ？20代で年収1,000万円じゃないの？」と思った人は多いと思います。

これは、入社したばかりの若手や事務職も含めた平均値です。

売れない人は平均値ですが、売れる人は年収800万円・年収1,000万円と跳ね上がります。

一条工務店は、「あなたがどれだけ頑張って稼ぐのか？」で決まる企業です。

 

質問③：選考フローはどんな感じ？

今回は、国内最大手の学生口コミサイト「ONE CAREER」のデータを参考にしています。

結果、下表のような「選考フロー」で新卒採用をおこなっていました。

ただし、選考フローは「年次・募集職種・志望者」によって異なります。

この辺りは、先ほども紹介した「ONE CAREER」に掲載されている、学生口コミを日々チェックしておきましょう。

 

まとめ｜一条工務店は【Fランから年収1,000万】が狙える企業

最後まで読んでいただき、ありがとうございます。

記事の中でお伝えしたとおり、一条工務店の採用倍率は「推定26.0倍」です。

クラス全体が30人の場合、一条工務店に受かるのはたったの1人！

ただし、推定倍率26.0倍の中には「記念受験」や「対策不足」の学生がたくさんいます。

「よし、SPIの勉強をするぞ！」と意気込める人は、今すぐ本屋へ！

ハードルが高い人は、スマホ一つで出来る「ONE CAREER」から試してみてください。

こういった一条工務店のリアルな情報が、あなたの合否を大きく左右します。

まずは、「一条工務店に内定する人の志望動機ってこんな感じなのか！」を体験してみてください。