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- 26卒で内定なしはやばい?
- 今の時期から就活をしても間に合わない?
- 26卒の就活で内定なしはどうすべき?
こんな悩みを解決できる記事を書きました。
なお、現時点で内定がなければ「就活エージェントの導入」一択です。
本記事の要点
- 26卒の就職内定率は96.8%
- 急いでプロの就職支援を受けるべき
- ただし紹介された求人は自分でも調べる
残念ながら、多くの26卒は就活を終了しています。
また、企業側は「27卒向けの早期選考」に注力している時期です。
そのため、今すぐ「就活のプロから就職支援を受けられる準備」をしましょう。
もちろん、就活エージェントだけを導入すれば良いわけではありません。
この辺りの内容含め、本記事で「26卒向けの就活対策5選」を詳しく紹介していきます。
26卒の就活で内定なしがやばい理由【2選】

まず始めに、「26卒の就活で内定なしがやばい理由」について統計データを用いて紹介します。
「就活がやばいと感じたら読むべき逆転術」だけを知りたい人は、読み飛ばして大丈夫です。
やばい理由
- 26卒の多くが内定を保有している
- 選考を終了する企業が多い
理由①:26卒の多くが内定を保有している
就職みらい研究所の調査による、2025年10月時点の「26卒の就職内定率は93.9%」です。
26卒の集計対象1,100人のうち1,032人が内定を決めています。
| 年月日 | 25卒(就職内定率) | 24卒実績(就職内定率) |
| 大学4年生10月1日 | 95.9% | 92.0% |
| 大学4年生12月1日 | 96.6% | 95.1% |
| 大学4年生3月1日 | 98.8% | 96.8% |
後半の就職内定率の伸びが緩やかなのは、多くの学生がすでに内定を保有している証明です。
例年の傾向を見ても、大学4年生の10月以降は「厳しい就活」となることが予測できます。
また、26卒の就活では多くの企業が選考を終了し始めています。
理由②:選考を終了する企業が多い
選考を終了する企業の特徴
- 多くの学生から人気のある大手・中堅企業
- 東洋経済オンライン調査による各業界の人気企業
- 東洋経済オンライン調査による入社が難しい企業200社
例えば、昨今人気の「Sky株式会社」や「株式会社キーエンス」は終了しています。
また、あまり知られていないような「穴場の大手子会社」も終了するタイミングです。
そのため、「就活エージェントの導入」を急ぎ、市場に出回っていない「穴場の優良求人」を見つける必要があります。
就活がやばいと感じたら読むべき逆転術【5選】

本章からは、「就活がやばいと感じたら読むべき逆転術5選」を紹介します。
今回紹介する対策を一つずつ丁寧に実践すれば、まだまだ逆転は可能です!
26卒向けの就活対策【5選】
- 就活エージェントの導入
- オファーボックスの導入
- 企業分析を実践する
- 自己分析を実践する
- 面接対策を実践する
就活エージェントの導入
26卒が確実にやるべきは「就活エージェントの導入」です。
就活エージェントというサービスを利用すれば、以下のサポートを「プロの就活アドバイザー」から無料で受けられます。
- キャリア相談(業界・企業研究含む)
- あなたに合った求人紹介
- エントリーシート・履歴書の添削
- 面接対策(模擬面接)
- 自己分析・面接後のフィードバック
とくに、「あなたに合った求人紹介」は確実に受けるべきサポートです。
もちろん、学生がまったく集まらない「ゴミ求人」を紹介される可能性があるのも事実!
ですが、以下3つのメリットがある以上、就活エージェントを利用しない手はありません。
利用メリット
- 穴場求人に出会える可能性がある
- 神アドバイザーは少なからず存在する
- 無料で利用できるのでリスクなし
上記のとおり、そもそも無料で利用できるのでリスクがまったくありません。
そのため、まずは以下3つのような「大手サービス」に相談してみてください!
おすすめ就活エージェント
- 「キャリセン就活エージェント
」:大手ソフトウェアの求人が豊富 - 「
キャリアチケット」:関東エリアのIT系のベンチャー求人が豊富
- 「AiDEM AGENT新卒」:関東・関西エリアのメーカー求人が豊富
上記3つは、大手企業が運営しているだけあり、アドバイザーの品質が安定しています。
とくに、「キャリセン就活エージェント
」は、アドバイザーの品質はもちろん、学生人気の高い「大手ソフトウェア求人」を多く保有しています。

同サービスの利用者は80,000人を突破しており、多くの学生から注目されている有名サービス!
オンライン相談も受け付けているので、まずは気軽に相談してみてください。
【公式サイトはこちら】https://careecen-shukatsu-agent.com/![]()
注意ポイント
就活後半になるにつれ「予約枠」は埋まりやすいので早めの予約をおすすめします。
オファーボックスの導入
就活の出遅れを取り戻すには「逆求人サイトの導入」も必要不可欠です。
- 持ち駒ゼロのリスクを減らすため
- 選考フローカット求人を狙うため
- 穴場の優良求人を見つけるため
上記のとおりでして、とくに「持ち駒ゼロのリスクを減らすため」に必要不可欠です。
26卒の採用が佳境に入っている今、できるだけ多くの企業と出会う必要があります。
オファーボックスの魅力
- 有名企業のオファーが狙える
- 登録企業数が業界No1(19,000社以上)
- オファーが獲得しやすい(スカウト受信率93.6%)
詳しいサービス内容は、「オファーボックスの評判は?」という記事で紹介していますが…
下図のような大手スカウトが学歴関係なく狙えるサービスです。

「大学1・2年生は利用できない」というデメリットはありますが、それ以外の人であれば、確実に導入しておくべきサービスとなっています。
【公式サイトはこちら】https://offerbox.jp/
企業分析を実践する
時間がなくても26卒の学生は「企業分析」を確実に実践してください。
以下3つの理由から、企業分析なくして「後悔のない就活の実現」は不可能です。
必要不可欠な理由
- 就活後半は学生をカモにする企業が多い
- 企業選びに妥協してしまう学生も多くなる
- 結果、ブラック企業にダマされてしまう
とくに、この時期は「内定獲得に焦っている学生をカモにする企業」が多いです。
前述で紹介した、「就活エージェント」であっても、就活に焦っている学生の心理を利用した「ゴミ求人を紹介してくるケース」は捨てきれません。
だからこそ、どれだけ時間がなくても「企業分析」は徹底してください。
詳しいやり方は、「生成AIを活用した企業研究のやり方10ステップ」という記事を参考にどうぞ!
合わせて読みたい
自己分析を実践する
就活攻略において絶対に外せない対策が「自己分析」です。
以下3つの理由から、就活がどれだけ出遅れていたとしても必要不可欠!
自己分析が必要な理由
- あなたという商品を知るため
- 自己PR・ガクチカ作成に必要なため
- 自分に合った業界・企業を見つけるため
何よりも「あなたという商品理解」に自己分析が必要となってきます。
なお、自己分析は、以下10つのステップに沿っておこないましょう!
自己分析のやり方【10ステップ】
- 強み|弱みを出力
- 性格傾向を把握する
- 業界選びの軸を選定
- 興味・関心分野の発見
- 企業選びの軸を選定
- 自分史の作成
- 体験談(成功・失敗)の抽出
- 自己PRへの落とし込み
- ガクチカへの落とし込み
- 第三者に意見をもらう
上記10ステップは、生成AIを活用すれば丸1日もあれば対応可能です。
詳しいやり方は、「生成AIを活用した自己分析のやり方10ステップ」という記事で紹介しているので、合わせてチェックしてみてください。
合わせて読みたい
面接対策を実践する
同じく就活攻略において絶対に外せないのが「面接対策」です。
どのような企業においても「面接」という選考は組み込まれています。
- 面接マナーのチェック
- 自己分析の徹底
- 業界・企業調査の徹底
- 提出書類の読み込み
- 逆質問の事前準備
上記5つの準備を進めつつ、最初に紹介した「就活エージェント」に面接練習を依頼しましょう。
志望企業に応じた「面接練習プログラム」を組んでくれるはずです!
あとは、とにかく気になった企業を受けていけば「内々定」は十分目指せます。
ぜひ、今回紹介した「就活がやばいと感じたら読むべき逆転術5選」を実践して、出遅れた分を取り戻していきましょう。
26卒向けの就活逆転術【5選】
- 就活エージェントの導入
- オファーボックスの導入
- 企業分析を実践する
- 自己分析を実践する
- 面接対策を実践する
26卒の就活でやってはいけない行動【3選】

最後に「26卒の学生が就活でやってはいけない行動」を紹介します。
大きく3つに分けて紹介していくので、ぜひ参考にしてみてください!
26卒がやってはいけない行動【3選】
- 適当に企業選びをする
- 大手志向の理念を貫く
- 一人で就活を進める
行動①:適当に企業選びをする
26卒の学生がやってはいけない行動として「適当に企業選びをしない」のはマストです。
前述でもふれましたが、この時期は「内定獲得に焦る学生をカモにする企業」が多くなります。
ブラック企業の特徴
- 固定残業込みの高給アピール
- 採用サイトのない零細企業
- 選考免除という言葉で学生を釣る企業
上記は一例ですが、就活後半になるほど、「学生を巧みにダマすブラック企業」が増えます。
そのため、記事内で紹介した「就活エージェント」や「逆求人サイト」経由の企業であっても、かならず「あなた自身で企業分析」するように心がけましょう。
企業分析については、以下記事のやり方を実践すれば問題ありません!
合わせて読みたい
行動②:大手志向の理念を貫く
26卒の学生がやってはいけない行動として「大手志向の理念」は捨てましょう。
とくに、学生人気の高い大手企業は、多くが選考を終了しています。
また、この時期でも採用を続けている企業は、それだけ多くの学生が狙っています。
「大手企業をまったく受けてはダメ!」というわけではないですが…
内定が取れない流れ
- 有名な大手企業に絞って受ける
- 多くがエントリーシートで落ちる
- 就活のやる気がなくなり気づけば内定ゼロ
上記のような状況になる学生は少なくありません。
だからこそ、就活後半になるにつれ「自分の企業に求める条件の許容範囲」は広げていきましょう。
行動③:一人で就活を進める
26卒の学生がやってはいけない行動として「就活対策を一人でしない」のもマストです!
ここまで一人でやって内定ゼロであれば、ほかの人の力を借りるしかありません。
まずは、冒頭でも紹介した以下3つの「大手エージェント」に相談してみてください!
おすすめ就活エージェント
- 「キャリセン就活エージェント
」:大手ソフトウェアの求人が豊富 - 「
キャリアチケット」:関東エリアのIT系のベンチャー求人が豊富
- 「AiDEM AGENT新卒」:関東・関西エリアのメーカー求人が豊富
上記3つは、無料で利用できるサービスなので損することはありません。
以下記事に各サービスの詳細をまとめてますので、ぜひ参考にしながら導入してみてください。
まとめ|26卒は就活エージェントの導入を進めよう
今回は、「26卒の就活で内定がなくてやばい…」という学生の悩みについて紹介しました。
まとめ
- 26卒の就活で内定なしはやばい状況
- 選考を終了する企業が多くなっている
- だからこそ就活のプロを味方につけよう
上記のとおりでして、とにかく就活のプロを味方につけましょう!
就活の出遅れを取り戻すには、就活のプロに頼るのが一番手っ取り早いです。
おすすめ就活エージェント
- 「キャリセン就活エージェント
」:大手ソフトウェアの求人が豊富 - 「
キャリアチケット」:関東エリアのIT系のベンチャー求人が豊富
- 「AiDEM AGENT新卒」:関東・関西エリアのメーカー求人が豊富
とくに、「キャリセン就活エージェント
」は、アドバイザーの品質はもちろん、学生人気の高い「大手ソフトウェア求人」を多く保有しています。

同サービスの利用者は80,000人を突破しており、多くの学生から注目されている有名サービスです!
オンライン相談も受け付けているので、まずは気軽に相談してみてください。
【公式サイトはこちら】https://careecen-shukatsu-agent.com/![]()
注意ポイント
就活後半になるにつれ「予約枠」は埋まりやすいので早めの予約をおすすめします。
以上、最後まで読んでいただきありがとうございました。



