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就活でスカウト企業から落とされる理由とは?逆求人サイトの利用価値含め解説!

悩める就活生
せっかく就活でスカウトきたから受けたのに落とされた…
悩める就活生
スカウトきたのに落ちる理由って何があるんだろう…

今回は、上記悩みを解決していきます。

  • アルバイト以外の実績がないFラン大学生が就活奮闘
  • 2017年4月に東証プライム企業へ総合職入社
  • 新卒1年目から約4年間 東証プライム企業で採用担当を経験
  • 現在は年間30万人の読者へ向けて就活情報発信中(実績:AbemaTVの就活特番生出演

なお、結論からお伝えするとスカウトされた企業でも落ちることはあります。

と言うのも、スカウト企業でも落とされる理由は大きく4つあるからです。

落とされる理由

  1. プロフィールに記載の内容と相違がある
  2. 一斉送信されたスカウトメールだった
  3. 志望動機が甘いと判断された
  4. 面接対策がしっかりとできていなかった

とくに、一斉送信されたスカウトメールの場合、スカウト経由ではない就活生と優位性はそこまでないのが現実です…

とは言え、逆求人サイト経由のスカウトはまったく意味ないのかと言われればそれは違います。

今回は、その辺りの内容についても詳しく紹介しつつ、逆求人サイトの利用価値について解説していきます。

ぜひ、" 就活でスカウトきたけど落とされたから逆求人サイトは意味ない… "と感じている方は、最後まで読んでみてください。

就活でスカウト企業から落とされる理由4選を紹介!

ミヤッチ
では、まず始めに就活でスカウト企業から落とされる理由4つを紹介します。

落とされる理由

  1. プロフィールに記載の内容と相違がある
  2. 一斉送信されたスカウトメールだった
  3. 志望動機が甘いと判断された
  4. 面接対策がしっかりとできていなかった

 

プロフィールに記載の内容と相違がある

ミヤッチ
スカウト企業から落とされる理由1つ目は「プロフィールに記載の内容と相違がある」です。

例えば、プロフィールの強みに" 周囲を巻き込む力 "という内容が書かれていたとします。

しかし、実際に面接をしてみると、強みは" 周囲との協調性 "と発言すれば落ちる可能性があります…

なぜならば、企業は、あなたの" 周囲を巻き込む力 "という強みでスカウトした可能性があるからです。

ポイント

なお、リクルートの就職未来研究所の調査によると、企業が採用で重視する項目の1位は" 人柄 "となっています。
そのため、プロフィールでは確認できなかった人柄が企業とマッチせず落ちることも多々あります…

 

一斉送信されたスカウトメールだった

ミヤッチ
スカウト企業から落とされる理由2つ目は「一斉送信されたスカウトメールだった」です。

と言うのも、逆求人サイトには、一斉送信できるスカウトメールがあります…

例えば、有名逆求人サイトの「キミスカ」の場合、以下3つのスカウトメッセージが存在します。

メッセージ名称 企業のスカウトメッセージ上限数
ノーマルスカウト 上限なし/月
シルバースカウト 100件/月
ゴールドスカウト 30件/月

※キミスカのスカウトメッセージについては、" キミスカのプラチナスカウトとは? "を参考にどうぞ。

そして、上表のノーマルスカウトのようなメッセージは、登録されているプロフィールを確認し、なんとなくマッチしてそうという理由で送られることが多いです…

結果、スカウトされたのに落とされたという就活生が多くなっています。

 

志望動機が甘いと判断された

ミヤッチ
スカウト企業から落とされる理由3つ目は「志望動機が甘いと判断された」です。

逆求人サイトは、自己PRやガクチカの登録はおこないますが、志望動機の入力欄はありません。

つまり、企業はスカウトした就活生の志望動機を面接で初めて知ります。

結果、面接で確認した志望動機から熱意が感じられず不採用となるケースも少なくはありません…

 

面接対策がしっかりとできていなかった

ミヤッチ
スカウト企業から落とされる理由4つ目は「面接対策がしっかりとできていなかった」です。

と言うのも、就活における面接対策は数多くあります…

例)面接対策

  • 面接マナー
  • 自己紹介 / 自己PR
  • 学生時代力を入れたこと / 志望動機
  • 強みと弱み / 逆質問

もちろん、すべて完璧にこなすのは難しいですが…

" 私が学生時代に頑張ったことは、え〜と… "のように言葉が詰まってしまうと落とされる可能性は高いです。

以上のことから、スカウト企業からも落とされる可能性は十分にあり得ると言えます。

悩める就活生
なんか、どうせスカウトされても落とされるなら逆求人サイトって意味なくない?
悩める就活生
実際、逆求人サイトって利用価値はあるのかな…

と思われた方も多いと思いますが、私は、逆求人サイトの利用価値は高いと思っています。

その辺りの内容についても詳しく紹介していくので、もう少しお付き合いください。

 

逆求人サイトの利用価値が高い理由5つを人事担当者が解説!

ミヤッチ
では、さっそく逆求人サイトの利用価値が高い理由5つを紹介します。

利用価値が高い理由

  1. 思いがけない優良企業との出会いがある
  2. 特別選考のスカウト獲得のチャンスがある
  3. エントリーシートを書く手間が減る
  4. 年々逆求人サイト経由の採用が増えてきている
  5. 就活における持ち駒がゼロになるリスクを減らせる

 

思いがけない優良企業との出会いがある

ミヤッチ
逆求人サイトの利用価値が高い理由1つ目は「思いがけない優良企業と出会える」です。

と言うのも、逆求人サイトは、自己PRやガクチカなどのプロフィール入力をすることでスカウト獲得ができます。

※上図の通り、就活生は、逆求人サイトにプロフィール登録し、企業側が気に入った就活生にスカウトを送る仕組みです。

そのため、マイナビやリクナビのように自分から企業を探しに行く必要はありません。

結果、自分では検索することがなかった優良企業と運命の出会いが期待できるサービスとなっています。

 

特別選考のスカウト獲得のチャンスがある

ミヤッチ
逆求人サイトの利用価値が高い理由2つ目は「特別選考のスカウト獲得のチャンスがある」です。

例えば、先ほど紹介したキミスカのゴールドスカウトの場合、選考免除などの特典があることも珍しくありません。

メッセージ名称 企業のスカウトメッセージ上限数
ノーマルスカウト 上限なし/月
シルバースカウト 100件/月
ゴールドスカウト 30件/月

結果、" 書類選考と一次面接免除された〜 "といった就活生が多いのも事実です。

なお、冒頭でお伝えした" スカウト企業に落とされた "のほとんどは、ノーマルスカウトであることが多いです…

もちろん、特別選考案内があっても落ちることはありますが、通常ルートの就活生より確実に有利と言えます。

 

エントリーシートを書く手間が減る

ミヤッチ
逆求人サイトの利用価値が高い理由3つ目は「エントリーシートを書く手間が減る」です。

なお、近年の学生のエントリーシート提出数は下表の通りとなっています。

卒業年月日 2022年卒 2021年卒 2020年卒
エントリーシート提出数 17.33社 14.75社 12.36社

※引用:リクルート就職みらい研究所「就職白書」

年々エントリーシートの提出数は増加傾向にあり、多くの就活生がエントリーシートに苦戦しています。

その中で、逆求人サイトを活用すれば、スカウト企業側がエントリーシート不要と言ってくれることも多いです。

なお、私も逆求人サイトをいくつか利用していましたが、スカウト企業においてエントリーシートを書いたことはありませんでした。

結果、エントリーシートを書く時間を面接対策や業界研究に費やせたのは大きなメリットでした。

 

逆求人サイト経由の採用が増えてきている

ミヤッチ
逆求人サイトの利用価値が高い理由4つ目は「逆求人サイト経由の採用が増えてきている」です。

引用:就職白書2023採用活動の振り返り

上図の通り、年々逆求人サイト経由の採用が増えてきています。

とくに、企業側が特別選考を逆求人サイト経由で積極的におこなっているのが大きな要因となっています。

そのため、統計データからも逆求人サイトの利用価値は高いことが伺えます。

 

就活における持ち駒がゼロになるリスクを減らせる

ミヤッチ
逆求人サイトの利用価値が高い理由5つ目は「持ち駒がゼロになるリスクを減らせる」です。

" 就活で持ち駒がゼロになる理由 "の記事でも解説していますが、持ち駒がゼロになるとかなり追い詰められます…

とは言え、マイナビやリクナビ経由で自ら応募するやり方の場合、持ち駒がゼロになるケースも少なくありません。

しかし、逆求人サイトを活用することで、スカウト獲得が見込めるので、持ち駒がゼロになるリスクを減らすことができます。

悩める就活生
いやいや…持ち駒がゼロになるリスク減らすってスカウト獲得できたらの話だよね…
悩める就活生
自分に自慢できる自己PRやガクチかなんてないし、スカウト獲得なんて無理だよ…

と思われた方も多いと思いますが、逆求人サイトを上手に活用すれば、スカウト獲得の確率を大幅に上げることが可能です。

この辺りの内容についても詳しく解説していきますね!

 

逆求人サイトでスカウト獲得を狙うためにおこなうべきこと4選!

ミヤッチ
結論、逆求人サイトでスカウト獲得を狙うためにすべきことは以下4つです。

スカウト獲得のためにすべきこと

  1. プロフィールの完成度を80%以上にする
  2. 登録する自己PRの文字数をすべて埋める
  3. 自分がどのような人間か一目で分かる写真を掲載する
  4. 頻繁(週5日)にログインする

 

プロフィールの完成度を80%以上にする

ミヤッチ
スカウト獲得を狙うためにすべきこと1つ目は「プロフィールを80%以上にする」です。

と言うのも、オファー担当者は、優秀な就活生を探す場合、様々なキーワード(例:インターンシップ経験は?)で検索します。

そのため、プロフィール欄の記載が少ないと、検索キーワードに引っ掛からず、スカウト獲得が難しくなります。

なお、優れた自己PRやガクチカなんてないからプロフィール80%以上にしても意味ないよ…

と思われた方は、以下の手順に沿って自己PRやガクチカをブラッシュアップしていきましょう。

おすすめ手順

  1. キャリアチケットスカウト(アプリ)」を利用して自己PRやガクチカを作成
  2. キミスカの適性検査」を受講して自己PRやガクチカをブラッシュアップ
  3. OfferBox」に登録して自己PRやガクチカが優れているか判断する

まずは、「キャリアチケットスカウト(アプリ)」の事前に用意されている" 自己PRやガクチカのテンプレート機能 "を利用して、自己PRやガクチカを作成します。

続いて、業界No1の呼び声高い「キミスカの適性検査」を利用して、あなた自身の強みや弱みを客観的視点から分析。

その後、キミスカの適性検査の結果をもとに、自己PRとガクチカをブラッシュアップします。

最後に、「OfferBox」にような大手逆求人サイトに自己PRやガクチカを登録し、どのパターンの自己PRやガクチカがスカウト獲得数が多いか分析します。

ミヤッチ
経験上、上記手順を実行すれば、かなり精度の高い自己PRやガクチカを作れるのでおすすめです。

おすすめサービスの特徴

  1. キャリアチケットスカウト(アプリ)」:自己PRやガクチカ作成に必要なテンプレート機能搭載!
  2. OfferBox」:1,000社以上の東証一部上場企業が登録している逆求人サイト最大手
  3. キミスカ」:業界No1の呼び声が高いオリジナルの適性検査が利用可能
ミヤッチ
なお、上記3つのサービスは、以下記事で各サービスごとに詳しく紹介しています。

※各サービスの利用者のリアルな口コミをもとに元人事の私が利用価値を徹底解説しています。

 

登録する自己PRの文字数をすべて埋める

ミヤッチ
スカウト獲得を狙うためにすべきこと2つ目は「登録する自己PRの文字数をすべて埋める」です。

と言うのも、企業側がプロフィールで一番確認しているのは自己PR部分と言われているからです。

なお、私が今まで利用してきた逆求人サイトには、自己PRの入力が必ずありました。

そのため、自己PRは文字数制限いっぱいまで入力することをおすすめします。

ミヤッチ
なお、自己PRの作成方法については以下記事を参考にしてみてください。

 

自分がどのような人間か一目で分かる写真を掲載する

ミヤッチ
スカウト獲得を狙うためにすべきこと3つ目は「人柄がわかるプロフィール写真にする」です。

理由は、企業はスカウトを送る際、かならず就活生の写真を確認してから送るためです。

ミヤッチ
なお、プロフィール写真は、かならずスーツである必要はないです

ポイント

元人事の視点でお伝えすると、スーツよりも、あなたの人柄がわかる写真の方がメッセージを送りたいと思います。
例えば、サークル活動の写真など、あなたの人柄がわかる写真を使用するのもおすすめです。

 

頻繁(週5日)にログインする

ミヤッチ
スカウト獲得を狙うためにすべきこと4つ目は「頻繁(週5日)にログインする」です。

と言うのも、逆求人サイトの中には、直近のログイン情報を確認しているサービスがあります。

例えば、「dodaキャンパス」は、オファー担当者がdodaキャンパスで検索をするとき、上位に表示されるのは、直近のログイン情報が多いユーザーとなっています。

そのため、プロフィールの完成度が高くても、ログインが全くなければ、企業に見つけてもらえない可能性があります。

このように、直近のログイン情報を確認している逆求人サイトは多いので、頻繁にログインするようにしましょう。

以上が、スカウト獲得を狙うためにすべきこと4つとなります。ぜひ、参考にしてみてください。

スカウト獲得のためにすべきこと

  1. プロフィールの完成度を80%以上にする
  2. 登録する自己PRの文字数をすべて埋める
  3. 自分がどのような人間か一目で分かる写真を掲載する
  4. 頻繁(週5日)にログインする

 

まず始めに利用すべきおすすめ逆求人サイト3選を紹介!

悩める就活生
逆求人サイトでスカウト獲得を狙う方法はわかったけど…
悩める就活生
始めに利用するならこれっていう逆求人サイトがあれば教えて欲しいな…

と思われた方も多いと思いますので、当ブログおすすめの逆求人サイトを3つ紹介しますね。

おすすめ逆求人サービス

  1. OfferBox」:就活生の3人に1人が利用中 / 大手企業のスカウトも狙える最大手の逆求人サイト
  2. ABABA」:最終面接で落ちた経験が実績となる / 学生の支持率94%の利用者満足度No1サイト
  3. JOBTV新卒」:1,000社以上の会社プレゼン動画が見放題 / 筆記試験免除のスカウトも狙える逆求人サイト

一つずつ詳しく紹介していきますね。

 

OfferBox(オファーボックス)

ミヤッチ
私のおすすめ逆求人サイト1つ目は「OfferBox」です。

OfferBoxは、逆求人サイトの中でも5年連続で学生利用率No1(3人に1人が利用中)となっています。
大手企業からベンチャーまで合計15,366社が登録している逆求人サイト最大手のサービスです。

なお、" 私のブログで一番おすすめの逆求人サイトは? "と聞かれれば「OfferBox」と答えています。

と言うのも、OfferBoxは、他サービスにはない以下3つの特徴があるからです。

利用価値

  1. 逆求人サイト最多の登録企業数を誇る(実績:15,047社が登録
  2. 学歴関係なくスカウト獲得が狙いやすい(実績:平均24.6社/1人あたり)
  3. 大手企業の登録企業数が多い(実績:1,000社以上が東証プライム企業)

上記の通り、シンプルに大手含めた登録企業数が多いので、学歴関係なくスカウト獲得できる可能性が高いです。

また、OfferBoxは、プロフィールを充実させることでスカウト獲得率が上がります。

そのため、学歴以外の部分でも勝負できるのがOfferBoxの魅力となっています。

なお、利用者が増えることで人気企業のスカウト枠は減っていくので初動の早さも重要です。

OfferBoxは、登録含めたすべての機能が無料なので、導入がまだの方は、早めに登録しておきましょう。

>>OfferBox(オファーボックス)の利用登録はこちら(無料)

ミヤッチ
なお、利用前に「OfferBoxの評判」を確認したい方は、以下記事を参考にどうぞ。

※OfferBoxの利用者のリアルな口コミをもとに元人事の私が利用価値を徹底解説しています。

 

ABABA(アババ)

ミヤッチ
私のおすすめ逆求人サイト2つ目は「ABABA(アババ)」です。

ABABAは、株式会社ABABAが運営する、最終選考で落ちた経験を強みに変えられる逆求人サイトです。
2023年9月時点で口コミが大きく広がり、3万人の就活生が利用する支持率94%のサービスとなっています。

なお、上記の通り、ABABAは、最終選考で落ちた経験を登録することでスカウト獲得ができます。

ABABA(アババ)の公式ホームページにわかりやすい漫画も載ってましたので紹介しますね。

漫画にも記載のある通り、最終面接で落ちると" 何のために頑張ってきたんだろう… "と思うことも多いです。

そんなときに、ABABAに登録しておくと、最終面接で落ちても大丈夫という安心感を得られます。

なお、企業側も、学歴関係なく、最終面接まで通過した実力のある学生として評価してくれます。

結果、最終面接で落ちた経験が「一次面接免除」などの特別スカウト獲得につながります。

ミヤッチ
ちなみに、最終面接に落ちた経験が実績になるのは逆求人サイトの中でもABABAのみです。
ミヤッチ
そのため、最終面接で落ちた経験を活かして内定獲得を目指したい方は、導入しておきましょう。

>>ABABA(アババ)の利用登録はこちら(無料)

ミヤッチ
なお、利用前に「ABABAの評判」を確認したい方は、以下記事をチェックしてみてください。

※ABABA(アババ)の利用者のリアルな口コミをもとに元人事の私が利用価値を徹底解説しています。

 

JOBTV新卒

ミヤッチ
私のおすすめ逆求人サイト3つ目は「JOBTV」です。

「JOBTV」は、1,000社以上の会社プレゼン動画が見放題の配信プラットフォームです。
また、自己PR動画を投稿することで、企業からスカウト獲得も狙える逆求人サイトとなっています。

上記の通り、JOBTVに登録すると" 1,000社以上 "の会社プレゼン動画が閲覧できます。

そのため、電車や講義のスキマ時間にYoutube感覚で業界・企業研究を進めることが可能です。

ミヤッチ
なお、それだけに止まらない、JOBTVの優れた特徴があるので紹介しますね。

ポイント

JOBTV経由の企業エントリーは、書類選考や筆記試験が免除される

上記の通りでして、" 面接に自信があるのに書類選考や筆記試験で落とされる… "と言った悩みを解消できます。

私もそうでしたが、学歴に自信のない方は、筆記試験に苦労して内定がなかなか獲得できないケースが多いです。

そういった点でも、JOBTVは学歴に自信のない方にもおすすめしたい逆求人サイトとなっています。

ミヤッチ
なお、最近は、日経新聞に取り上げられたこともあり、多くの就活生が登録し始めています。
ミヤッチ
登録者が増えるとスカウトが取りづらくなるので、こちらも早めに導入しておきましょう。

>>JOBTVの利用登録はこちら(無料)

ミヤッチ
なお、利用前に「JOBTVの評判」を確認したい方は、以下記事をチェックしてみてください。

※JOBTVの利用者のリアルな口コミをもとに元人事の私が利用価値を徹底解説しています。

 

逆求人サイトの利用前に多く寄せられる質問6選を紹介!

ミヤッチ
では、最後に、当ブログに寄せられる逆求人サイトに関する質問を6つにまとめて紹介します。

多く寄せられる質問6選

  1. 逆求人サイトの利用が無料で受けられるのはなぜでしょうか?
  2. 逆求人サイトはいつから利用すべきなのでしょうか?
  3. 逆求人サイトのデメリットはあるのでしょうか?
  4. 逆求人サイトを選ぶうえで確認すべき項目は何でしょうか?
  5. スカウト企業は必ず選考を受ける必要があるのか?
  6. 逆求人サイトは、複数登録すべきでしょうか?

 

逆求人サイトの利用が無料で受けられるのはなぜでしょうか?

K氏(22歳)

逆求人サイトの利用は無料と聞いたのですが本当なのでしょうか?
魅力的なサービスとは思うのですが、無料と聞くと怪しくて利用するか悩んでいます…

ミヤッチ
結論、逆求人サイトは無料で利用できます。

と言うのも、逆求人サイトは、企業から掲載料金を取ることで成り立っているビジネスです。

そのため、学生からお金を取ることは一切ないのでご安心ください。

 

逆求人サイトはいつから利用すべきなのでしょうか?

F氏(21歳)

逆求人サイトっていつから利用するのが良いのでしょうか?
周囲に利用している人がいないのでいつから利用すべきか気になっています…

ミヤッチ
結論、大学3年生4月には導入しておくことをおすすめします。

と言うのも、逆求人サイトは利用者が増えるほどスカウト獲得枠が狭くなります。

そのため、できるだけ早いうちから逆求人サイトを導入することで、大手企業のスカウト獲得ハードルが下がります。

なお、他にも逆求人サイトを早くから導入すべき理由はあるのですが…

詳しい詳細は、" 逆求人サイトはいつから導入すべき? "の記事をチェックしてみてください。

 

逆求人サイトのデメリットはあるのでしょうか?

M氏(21歳)

逆求人サイトの魅力は伝わったのですが利用するうえでデメリットはあるのでしょうか?
利用するか判断するための事前情報として知っておきたく…

ミヤッチ
結論、逆求人サイトのデメリットはあります…

デメリット

  1. 学歴でスカウトを送る企業も存在する
  2. 自分の志望する企業以外のスカウトもくる
  3. プロフィール入力が手間

とは言え、逆求人サイトはデメリットがある=利用しない方が良いと考えるのは危険です。

逆求人サイトには、上記3つのデメリットを補うメリットが5つ存在しており、メリットも含めて利用判断するのがおすすめです。

なお、この辺りの内容は、" 逆求人サイトのメリット・デメリットを赤裸々に紹介 "の記事で詳しく解説しています。

ぜひ、逆求人サイトの利用を悩まれている方は、合わせて読んでみてください。

 

逆求人サイトを選ぶうえで確認すべき項目は何でしょうか?

T氏(21歳)

最近、逆求人サイトの利用を検討し始めたのですが、サービスが多くて悩んでいます…
逆求人サイトを選ぶうえで、事前に確認しておくべき項目があれば教えて欲しいです。

ミヤッチ
結論、以下6つの項目を事前に調べるようにしましょう。

評価項目

  1. 登録企業数:逆求人サイトに登録されている企業数
  2. 利用者数:逆求人サイトの利用者数
  3. 操作性:登録までの手順 / サービス機能の操作性
  4. スカウト受信率:逆求人サイト経由のスカウト受信率
  5. 求人の質:取扱求人の質
  6. 独自性:独自のサービス内容や特徴

とくに、利用者数やスカウト受信率に関わる実績は、公式ホームページに載っていることが多く、必ず確認しましょう。

なお、上記評価項目を用いたおすすめ逆求人サイトを以下記事でまとめています。

ぜひ、「OfferBox」や「ABABA」・「JOBTV新卒」以外の逆求人サイトも確認したい方は、参考にしてみてください。

上場企業へ内定獲得した私の就活経験と4年間の人事経験をもとにしたおすすめ逆求人サイトをまとめた記事となります。

 

スカウト企業は必ず選考を受ける必要があるのか?

K氏(22歳)

スカウトがきた求人が微妙で受けるか悩んでいます…
とは言え、せっかくスカウト獲得できたので、一応受けてみようかなと思うのですがいかがでしょうか?

ミヤッチ
結論、スカウト求人が微妙な場合は応募しなくても大丈夫です。

就活生の特権は「企業を自由に選択できる」ことであり、スカウト求人を必ず受ける必要はありません。

ただし、特別スカウトなどを受け取った場合は、企業との相性が良い可能性が高いので、選考に参加することをおすすめします。

 

逆求人サイトは複数登録しておくべきでしょうか?

N氏(22歳)

逆求人サイトは、複数登録すべきなのでしょうか?
最近、友人が逆求人サイトを5つ利用していると聞いてびっくりしました!

ミヤッチ
結論、逆求人サイトは複数登録することをおすすめします。

理由は、自分に合った企業と出会える可能性が高くなるからです。

なお、当ブログでは、逆求人サイトの登録数は4つを推奨しています。

4つ以上の場合、スケジュール管理が煩雑になり、どのサービスも中途半端になってしまうからです。

そのため、自分のスケジュール管理ができる範囲(4社推奨)で利用するようにしましょう。

 

就活でスカウト企業から落とされる理由4つのまとめ!

今回は、就活でスカウト企業から落とされる理由4つを紹介しました。

落とされる理由

  1. プロフィールに記載の内容と相違がある
  2. 一斉送信されたスカウトメールだった
  3. 志望動機が甘いと判断された
  4. 面接対策がしっかりとできていなかった

上記の中でも、一斉送信されたスカウトメールの場合、スカウト経由ではない就活生と優位性はそこまでないのが現実です…

とは言え、逆求人サイトの利用価値は高いのも事実です。

利用価値が高い理由

  1. 思いがけない優良企業との出会いがある
  2. 特別選考のスカウト獲得のチャンスがある
  3. エントリーシートを書く手間が減る
  4. 年々逆求人サイト経由の採用が増えてきている
  5. 就活における持ち駒がゼロになるリスクを減らせる

ぜひ、今回紹介した" スカウト獲得のためにすべきこと4つ"を参考にしながら活用を続けてみてください。

きっとあなたの就活の強い味方となってくれるはずです。

ミヤッチ
なお、今回紹介した逆求人サイト以外も詳しく知りたい方は、以下記事もチェックしてみてください。

上場企業へ内定獲得した私の就活経験と4年間の人事経験をもとにしたおすすめ逆求人サイトをまとめた記事となります。

以上、最後まで読んでいただきありがとうございました。

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